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' Et si les entreprises subventionnaient l'accès à Internet personnel de leurs salariés... '
C'est l'une des idées phares de la proposition de loi que vient de déposer le député UMP Frédéric Lefebvre. Il suggère aussi le remboursement partiel des abonnements de téléphonie mobile.
Frédéric Lefebvre, député UMP des Hauts-de-Seine, vient de rédiger une proposition de loi pour inciter les entreprises à prendre en charge une partie des abonnements de téléphonie mobile et à Internet de leurs collaborateurs, en
contrepartie de déductions de charges.
L'initiative, déjà
évoquée au mois de janvier, devrait rencontrer un certain écho. La France compte en effet 52 millions d'abonnés
au téléphone portable et 15 millions de clients à Internet. Et les sommes dépensées sont considérables : 327 euros par an en moyenne pour le téléphone portable et 245 euros par an, pour l'accès à Internet. Soit au total près de
3,5 % du budget des ménages.
<i>01net. :</i> Vous venez de déposer une proposition de loi visant à faire prendre en charge par les entreprises les abonnements de téléphonie mobile et d'accès à Internet des salariés. Comment vous est venue
cette idée ?
Frédéric Lefebvre : Tout a commencé par un débat à la radio avec le directeur du Credoc (Centre de recherche pour l'étude et l'observation des conditions de vie), Robert Rochefort, à propos du pouvoir d'achat des
Français. Celui-ci évoquait ces ' dépenses contraintes ' et désormais ' incompressibles ', générées par l'utilisation des nouvelles technologies et qui
pèsent aujourd'hui sur le pouvoir d'achat des ménages. Ces abonnements au téléphone portable et à Internet sont très souvent réglés par prélèvement automatique. Un mécanisme certes indolore, mais dont les effets se font lourdement sentir à la fin du
mois dans bien des foyers.
Certes, mais pourquoi l'entreprise devrait-elle précisément prendre en charge ce type de dépenses ?
Aujourd'hui à un moment ou à un autre, tout le monde utilise son téléphone portable pour des raisons professionnelles. Cela va du cadre sollicité par sa société quand il est en RTT, aux femmes de ménage qui utilisent le téléphone mobile comme un outil central de la gestion du temps. En sortant de l'émission de radio dont je vous parlais, j'ai pris un taxi et le chauffeur était scotché à son portable. Alors, je lui ai demandé si son entreprise prenait en charge son abonnement. Il m'a répondu que ce n'était pas le cas. Petit à petit l'idée a fait son chemin. S'agissant de l'accès à Internet, cela s'inscrit dans une logique de démocratisation des nouvelles technologies et dans le développement de la démocratie sociale dans l'entreprise.
Aujourd'hui à un moment ou à un autre, tout le monde utilise son téléphone portable pour des raisons professionnelles. Cela va du cadre sollicité par sa société quand il est en RTT, aux femmes de ménage qui utilisent le téléphone mobile comme un outil central de la gestion du temps. En sortant de l'émission de radio dont je vous parlais, j'ai pris un taxi et le chauffeur était scotché à son portable. Alors, je lui ai demandé si son entreprise prenait en charge son abonnement. Il m'a répondu que ce n'était pas le cas. Petit à petit l'idée a fait son chemin. S'agissant de l'accès à Internet, cela s'inscrit dans une logique de démocratisation des nouvelles technologies et dans le développement de la démocratie sociale dans l'entreprise.
Justement, pour les entreprises ces coûts de prise en charge ne sont-ils pas prohibitifs ?
Non. Car ce mécanisme de soutien s'accompagnera de déduction de charges. Je propose que les abonnements à Internet et au téléphone portable d'un salarié puissent être pris en charge par son employeur dans la limite annuelle de 1200 euros. Cette somme serait déduite des charges de l'entreprise. Par exemple, quand une entreprise affecte 100 euros en salaire, elle dépense 180 euros au total. En revanche, en cas de prise en charge de l'accès à Internet et du téléphone portable d'un collaborateur, les 100 euros déboursés par l'entreprise ne lui coûteraient au final que 60 euros, après déduction de charges.
Non. Car ce mécanisme de soutien s'accompagnera de déduction de charges. Je propose que les abonnements à Internet et au téléphone portable d'un salarié puissent être pris en charge par son employeur dans la limite annuelle de 1200 euros. Cette somme serait déduite des charges de l'entreprise. Par exemple, quand une entreprise affecte 100 euros en salaire, elle dépense 180 euros au total. En revanche, en cas de prise en charge de l'accès à Internet et du téléphone portable d'un collaborateur, les 100 euros déboursés par l'entreprise ne lui coûteraient au final que 60 euros, après déduction de charges.
Les entreprises n'ont-elles pas déjà la possibilité de rembourser les dépenses de téléphone portable de leurs cadres ?
Oui, mais cette pratique est souvent mal vécue de la part d'organismes, comme l'Urssaf, qui se montrent très suspicieux vis-à-vis de ce type d'initiative. Je souhaite un dispositif qui soit à la fois incitatif et transparent, et où tout le monde puisse s'y retrouver, comme c'est le cas aujourd'hui pour le don au salarié de matériel informatique amorti. Il s'agit d'un côté de contribuer à une mise à niveau de l'équipement Internet des ménages et de l'autre, d'adapter l'entreprise et l'Administration aux nouveaux modes de vie des Français.
Oui, mais cette pratique est souvent mal vécue de la part d'organismes, comme l'Urssaf, qui se montrent très suspicieux vis-à-vis de ce type d'initiative. Je souhaite un dispositif qui soit à la fois incitatif et transparent, et où tout le monde puisse s'y retrouver, comme c'est le cas aujourd'hui pour le don au salarié de matériel informatique amorti. Il s'agit d'un côté de contribuer à une mise à niveau de l'équipement Internet des ménages et de l'autre, d'adapter l'entreprise et l'Administration aux nouveaux modes de vie des Français.
Quelles sont pour l'instant les réactions à votre initiative ?
On est passé en quelques semaines de l'inquiétude à l'intérêt. Je suis tout à fait prêt à modifier le texte. L'important étant qu'il y ait un débat et que les acteurs concernés s'emparent du sujet. On me contacte pour savoir de quoi il retourne. Cela a suscité par exemple la curiosité de la CGPME [Confédération générale des petites et moyennes entreprises, NDLR] ou de certains organismes qui s'occupent aujourd'hui des ' chèques restaurant ' et de ce type d'aides indirectes aux salariés.
Pour sa part, le directeur du Credoc, Robert Rochefort trouve l'idée intéressante et estime que cette prise en charge devrait être visible et clairement inscrite sur la fiche de paie du salarié.
On est passé en quelques semaines de l'inquiétude à l'intérêt. Je suis tout à fait prêt à modifier le texte. L'important étant qu'il y ait un débat et que les acteurs concernés s'emparent du sujet. On me contacte pour savoir de quoi il retourne. Cela a suscité par exemple la curiosité de la CGPME [Confédération générale des petites et moyennes entreprises, NDLR] ou de certains organismes qui s'occupent aujourd'hui des ' chèques restaurant ' et de ce type d'aides indirectes aux salariés.
Pour sa part, le directeur du Credoc, Robert Rochefort trouve l'idée intéressante et estime que cette prise en charge devrait être visible et clairement inscrite sur la fiche de paie du salarié.
Cette proposition de loi a-t-elle une chance d'être examinée par les députés ?
Là, je dirai que le fond est plus important que la forme. S'il s'avère que le calendrier parlementaire est trop chargé, je pourrais tout aussi bien faire passer cette disposition comme amendement à un texte gouvernemental.
Là, je dirai que le fond est plus important que la forme. S'il s'avère que le calendrier parlementaire est trop chargé, je pourrais tout aussi bien faire passer cette disposition comme amendement à un texte gouvernemental.
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Avis sur «' Et si les entreprises subventionnaient l'accès à Internet personnel de leurs salariés... '»
Et si l'état arrétait de taxer internet
de
tutut123456
, posté le 11 février 2008 à 18h22
Après avoir ajouté une taxe pour la création audiovisuelle l'année dernière et cette année une taxe pour la télé. Les politiciens proposent des subventions pour l'internet.
C'est Kafkaïen.
C'est Kafkaïen.
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super pour les patron
de
magdens
, posté le 11 février 2008 à 19h06
Tous benef pour les patrons, ils pourronst ainsi faire bosser les salariés a domicile , savoir ou ils se trouvent, ah c'est UMP ou s'arreteront ils ?
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et pourtant...
de
cd78HHG
, posté le 11 février 2008 à 21h11
et les gauchistes sont toujours autant dans leur petit monde irréaliste....Revenez sur terre, la proposition de ce député ne répond qu'à un état de fait : il y a déjà énormément de salariés qui utilisent leur accès internet à des fins professionnelles, ne serait-ce que pour relever leurs mails pro le soir ou le we...
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Mouaif
de
Antimatiere
, posté le 11 février 2008 à 21h43
Si nous pouvions éviter les arguments du genre "gaucho" ou "droito", ce serait pas mal.
Parce que finalement, qui paye:
le citoyen lambda actuellement et demain le citoyen lambda via des prélèvements fiscaux...
En gros, encore une fois, au lien de chercher à réformer pour moins ponctionner les gens, nos politiques inventent un "machin" de plus.
Et le pire, c'est que certains semblent y croire...
Parce que finalement, qui paye:
le citoyen lambda actuellement et demain le citoyen lambda via des prélèvements fiscaux...
En gros, encore une fois, au lien de chercher à réformer pour moins ponctionner les gens, nos politiques inventent un "machin" de plus.
Et le pire, c'est que certains semblent y croire...
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hors sujet
de
hallucinant
, posté le 11 février 2008 à 23h32
je ne voit pas le rapport avec la téléhponie mobile chere en France
alors que nos chers voisin européens sont 2 fois moins chers
et qu'avec notre box il est bien plus interessant d'appelé un portable aux USA ou Canada qu'en France car c'est GRATUIT !
chercher l'erreur
alors que nos chers voisin européens sont 2 fois moins chers
et qu'avec notre box il est bien plus interessant d'appelé un portable aux USA ou Canada qu'en France car c'est GRATUIT !
chercher l'erreur
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rien de mirobolant
de
hallucinant
, posté le 11 février 2008 à 23h35
ça existe déjà avec un abonnement Pro que paye la majorité des entreprises à leur employés
c'est bien moins cher qu'un abonnement pour particulier et en plus avec plus de service
demande si les employés ne sont pas content avec ?
la plupart les casses pour avoir le dernier cris et plus de méga pixels dans leur jouejoue
en tout cas il faudrait des jeunes et de l'innovation dans les idées
car là c'est de la décadence
lorsque l'on ne sait pas se service d'une souris ou que l'on ne connait pas ce que c'est Internet il ne vaut mieux pas en parler !
c'est bien moins cher qu'un abonnement pour particulier et en plus avec plus de service
demande si les employés ne sont pas content avec ?
la plupart les casses pour avoir le dernier cris et plus de méga pixels dans leur jouejoue
en tout cas il faudrait des jeunes et de l'innovation dans les idées
car là c'est de la décadence
lorsque l'on ne sait pas se service d'une souris ou que l'on ne connait pas ce que c'est Internet il ne vaut mieux pas en parler !
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vieille france
de
hallucinant
, posté le 11 février 2008 à 23h41
ceux qui parle de gauche ou de droite sont surtout vieille france
ne pas savoir que le RAS ou Remote Assistance Service existe de puis 15 ans et permet à un employé de travailler à la maison très facilement en ayant les ressources nécéssaires de l'entreprise.
Cela n'est pas du tout nouveau mais le désastre c'est que des cravatés avec leur diplomen d'ENA ou Polytechniques croient réinventer le monde et pondent des anneries.
dites vous aller pas nous inventer une loi sur la monnaie ?
déjà le système français est TRES TRES compliqué là c'est encore une chouche à la française pour rester bien compétitif
STOP à toutes ces couches inutiles
OUI à la transparences
ne pas savoir que le RAS ou Remote Assistance Service existe de puis 15 ans et permet à un employé de travailler à la maison très facilement en ayant les ressources nécéssaires de l'entreprise.
Cela n'est pas du tout nouveau mais le désastre c'est que des cravatés avec leur diplomen d'ENA ou Polytechniques croient réinventer le monde et pondent des anneries.
dites vous aller pas nous inventer une loi sur la monnaie ?
déjà le système français est TRES TRES compliqué là c'est encore une chouche à la française pour rester bien compétitif
STOP à toutes ces couches inutiles
OUI à la transparences
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enfin
de
hallucinant
, posté le 11 février 2008 à 23h46
voila quelqu'un qui reflechit !
toutes ces lois évidemment il faut les payer
de plus on sait que les 3 nous volent
il suffit de voir dans tous les autres apys que le coup est 2 fois moins important
c'est là le problème
la France c'est la politique du contraire :
un gar ou une entreprise fait une connerie on la récompense en lui donnant encore plus !
http://www.cartelmobile.org/
toutes ces lois évidemment il faut les payer
de plus on sait que les 3 nous volent
il suffit de voir dans tous les autres apys que le coup est 2 fois moins important
c'est là le problème
la France c'est la politique du contraire :
un gar ou une entreprise fait une connerie on la récompense en lui donnant encore plus !
http://www.cartelmobile.org/
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reponse
de
magdens
, posté le 12 février 2008 à 08h23
Et alors relever les mails du patron chez soi cela veut dire travailler , donc cela devrait se concrétiser par du salaire, pas des rbt de service du patron
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Dde info
de
zam25
, posté le 12 février 2008 à 08h41
Lorsque vous écrivez "salarié", vous pensé aux cadres ou aux classes ouvrieres?
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attention
de
poo77
, posté le 12 février 2008 à 08h57
Attention, il y a des caméras dans votre appartement. Votre patron vous surveille et vous ne le savez pas!!!! Big Brother est là.....
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plus sur frederic lefebvre
de
tutu123456
, posté le 12 février 2008 à 09h37
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Mouaif 2 fois
de
zapata36
, posté le 12 février 2008 à 10h25
Ils font ca en Norvege, l'entreprise paye en partie l'abonnement, et le salarie est oblige de declarer cette somme et l'etat le ponctionne en fin d'annee...(avantage en nature), donc en fin de compte ceci n'est qu'une ruse pour traire un peu plus le contribuable.
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et la durée du travail
de
jpfr
, posté le 12 février 2008 à 10h41
Sont-ils réellement obligés de lire leur courrier professionnel après leur travail?
Dans ce cas ce n'est plus les 35h (qui en réalité peut de gens font puisqu'en général ils les dépassent tous) tant maudites par certains.
Il en est de même pour le téléphone portable. on peut filtrer les appels.
Dans ce cas ce n'est plus les 35h (qui en réalité peut de gens font puisqu'en général ils les dépassent tous) tant maudites par certains.
Il en est de même pour le téléphone portable. on peut filtrer les appels.
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ridicule
de
david2323
, posté le 12 février 2008 à 11h03
ils sont vraiment nuls dans ce gouvernement.ridicule
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taxe idiote
de
aub78
, posté le 12 février 2008 à 12h57
taxe idiote - raisonnement idiot
si prix nobel pour gestion folle dingue, ONT toutes leurs chances.
si prix nobel pour gestion folle dingue, ONT toutes leurs chances.
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effectivement
de
Eric_avis
, posté le 12 février 2008 à 13h46
C'est ce qui risque d'arriver si c'est indiqué sur la fiche de paie.
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gauchistes et heures supp.
de
informaticien35
, posté le 12 février 2008 à 18h27
faire des heures supp en réclamant un salaire c'est être gauchiste. ????
Tu fait comme Bernard Pinault qui voit des marxistes partout en France (il y a que lui qui en voit) car il y a trop de protections sociales.
On reléve ses maisl pro à temps au travail pas chez soi.
Tu fait comme Bernard Pinault qui voit des marxistes partout en France (il y a que lui qui en voit) car il y a trop de protections sociales.
On reléve ses maisl pro à temps au travail pas chez soi.
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travail à domicle gratuit
de
internaute751
, posté le 12 février 2008 à 18h29
travailler plus pour gagner moins.
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déplorable
de
glandu64
, posté le 12 février 2008 à 20h27
et quand on ne connait pas l'orthographe on prend un dico ou on la ferme
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déplorable
de
hallucinant
, posté le 13 février 2008 à 11h53
c'est surtout déplorable d'interdire à ceux qui font des fautes d'orthographe
qui n'a pas fait des fautes d'orthographe ?
que je sache ce n'est pas un langage SMS donc ta manière d'interdire est pitoyable.
Si tu es si fort il faudrait aussi mettre une majuscule à "Et"
et dico ce n'est pas français on dit DICTIONNAIRE !
donc avant de faire ton caprice regarde devant chez toi après tu pourras néttoyer chez les autres !
et arrete de te prendre pour Bernard Pivot !
qui n'a pas fait des fautes d'orthographe ?
que je sache ce n'est pas un langage SMS donc ta manière d'interdire est pitoyable.
Si tu es si fort il faudrait aussi mettre une majuscule à "Et"
et dico ce n'est pas français on dit DICTIONNAIRE !
donc avant de faire ton caprice regarde devant chez toi après tu pourras néttoyer chez les autres !
et arrete de te prendre pour Bernard Pivot !
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normal
de
hallucinant
, posté le 13 février 2008 à 11h56
ils sont à l'image d'ou ils viennent : ENA et Polytechniiques
des écoles qui nous pondent toujours des politiciens qui gère le pays comme aux temps des 30 glorieuses
Pompidou c'est finit !
ils se croient tout permis et maitre du monde puisque ils ont réussit ces grandes écoles qui leur apprend à être au dessus de tout le monde
des écoles qui nous pondent toujours des politiciens qui gère le pays comme aux temps des 30 glorieuses
Pompidou c'est finit !
ils se croient tout permis et maitre du monde puisque ils ont réussit ces grandes écoles qui leur apprend à être au dessus de tout le monde
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Petit droitiste vexé ?
de
bipdan2
, posté le 13 février 2008 à 14h02
J'en conclue que tu es un droitiste qui n'aime pas les gauchistes, mais qu'est-ce que ca vient faire dans le débat. Jusque la je n'ai pas lu "je suis de gauche donc je suis contre" mais passons, pour ma part je serais plutot centriste, et donc je vais couper la poire en deux :
Si un certain nombre de personne utilisent un accès privé pour consulter leur mail pro (c'est notamment mon cas et cela va au dela de la lecture des mails, puisqu'ils m'arrivent régulierement de bosser a la maison le WE), il ne faut pas oublier qu'un plus grand nombre encore utilise la connection du bureau pour lire leur mail perso, mater la météo, commander en ligne et se faire livrer au bureau).
Ensuite ce que je trouve a revoir dans cette mesure c'est qu'elle ne profitera qu'aux salariés.
Quid des étudiants, des chercheurs d'emploi actifs, des travailleurs indépendants. Pourquoi ne pas plutot proposer de déduire en crédit d'impot une partie de ses frais de connections tout coup.
Quel interet de mettre comme intermédiare une entreprise qui a déja bien assez de retenus et de pourcentage a calculer pour établir une feuille de paye.
Si un certain nombre de personne utilisent un accès privé pour consulter leur mail pro (c'est notamment mon cas et cela va au dela de la lecture des mails, puisqu'ils m'arrivent régulierement de bosser a la maison le WE), il ne faut pas oublier qu'un plus grand nombre encore utilise la connection du bureau pour lire leur mail perso, mater la météo, commander en ligne et se faire livrer au bureau).
Ensuite ce que je trouve a revoir dans cette mesure c'est qu'elle ne profitera qu'aux salariés.
Quid des étudiants, des chercheurs d'emploi actifs, des travailleurs indépendants. Pourquoi ne pas plutot proposer de déduire en crédit d'impot une partie de ses frais de connections tout coup.
Quel interet de mettre comme intermédiare une entreprise qui a déja bien assez de retenus et de pourcentage a calculer pour établir une feuille de paye.
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batiment
de
cookye
, posté le 11 février 2008 à 20h18
quand je vois que mon copain ce retrouve avec des facture pas possible dans le batiment a apeler pour le retard des marchandises ou autre,je pense que pour certain c'est un bien
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Très mauvais
de
pes2008
, posté le 11 février 2008 à 21h37
cette iniative a pour but de démolir l'édifice des acquis sociaux (cotisations contre les risques sociaux), moins de cotisations = moins de garanties pour la maladie, la vieillesse, le chômage...
PS : ne faites confiance à personne, même pas à moi !
PS : ne faites confiance à personne, même pas à moi !
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Et les retraités
de
coumar66
, posté le 11 février 2008 à 23h06
Comme toujours ce sont les patrons qui vont tirer les marrons du feu. De plus ce texte exclu encore une fois les retraités qui sont des consommateurs a part entiere et notamment depuis quelque temps ils utilisent en grand nombre les nouvelles technologies, donc ce texte est comme beaucoup d'autres discriminant.
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accès internet
de
alain64500
, posté le 12 février 2008 à 12h11
Effectivement si rien est fait pour les retraités ce genre d'initiative est plutôt discriminant. Je propose pour ces retraités que ce soit les communes qui prennent le relai, n'oublions jamais qu'ils vont être de + en + nombreux.
Cordialement
Cheche
Cordialement
Cheche
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