Les capitaines de la nouvelle économie ont le moral : ‘Transport de la voix gratuit, raccourcissement des cycles… Il y a un certain nombre de choses qui vont changer pour toujours’, affirmait Thierry Labbé, directeur général de Cisco Systems France. Pourtant, personne n’a parlé de révolution économique ou technique. Le mot ‘évolution’ lui étant préféré.L’opposition entre ancienne et nouvelle économie ne convenait pas non plus aux participants du débat qui a animé la séance plénière (quatre ateliers se sont ensuite déroulés – lire les encadrés plus bas). Ils ont plutôt souligné les bouleversements des méthodes de travail et des organisations hiérarchisées amenées par les nouveaux outils du Web. Autre idée reçue battue en brèche: les seniors n’ont pas leur place dans la Net économie. Leurs expériences, leurs réseaux relationnels et leurs capacités de management seraient au contraire particulièrement recherchés par les start up.Pour Thierry Lepercq, PDG de NetsCapital, le vrai débat n’est pas générationnel, mais culturel: il faut avant tout recruter des salariés prêts à travailler en situation de risque. D’ailleurs, Patrick Eveno, agrégé d’histoire et maître de conférences à la Sorbonne, donnait le ton en évoquant ‘une symétrie entre les mutations de la fin du XIXe et celles de la fin du XXe’, identifiant la Net économie à une nouvelle ‘belle époque’
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