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Informaticiens, réveillez-vous !

La fin de l’année approche… Avec les inévitables entretiens d’évaluation, et la tension qu’ils génèrent ! Il est temps de s’y préparer, paisiblement et sérieusement.

Informaticiens, les entreprises vont avoir de plus en plus besoin de vous. Les indicateurs allant en ce sens se multiplient. Longtemps muets sur le sujet de l’emploi, voici que le Club informatique des grandes entreprises
(Cigref), d’un côté, et Syntec Informatique, de l’autre, se remettent à communiquer !Le premier sur le thème ‘ La France risque-t-elle une pénurie de compétences informatiques ‘, à l’initiative du cabinet d’études Forrester. Le second sur ‘ Les perspectives du
secteur logiciels et services en France : de la reprise à la croissance. ‘
La préoccupation est telle que le syndicat professionnel vient d’encourager la création d’une association des établissements d’enseignement supérieur formant aux métiers de l’informatique ! Mais,
attention, ne nous y trompons pas. La pénurie qui semble se déclarer est loin d’intéresser tous les informaticiens. Elle concerne des compétences très ciblées, et qui changent selon les besoins des entreprises.Aujourd’hui, on le sait, la connaissance des nouvelles technologies liées au web, aux réseaux et à la sécurité est très recherchée. Mais aussi les doubles compétences, à la fois sur le développement d’applications
spécifiques et sur le métier qu’elles concernent. Et cela dans de nombreux secteurs d’activité, où ceux de la finance, de l’administration et de la distribution d’énergie sont parmi les plus gourmands.Par ailleurs, une récente étude sur les perspectives des salaires (3 % d’augmentation moyenne en 2006, contre 0,5 % en 2005) réalisée aux Etats-Unis par le cabinet Robert Half Technology précise les fonctions
gagnantes : les auditeurs informatiques ?” en raison de la mise en conformité avec la loi Sarbanes Oxley ?” (+ 11,2 %), les développeurs sur des applications majeures (+ 5,3 %), les architectes
fonctionnels (+ 5,1 %), les spécialistes du décisionnel (+ 5 %), les chefs de projet (+ 4,2 %).Ainsi, la période semble favorable. Assurez-vous donc de l’actualité de vos compétences. Et lors de votre entretien, n’hésitez pas à démontrer la valeur que vous apportez dans un marché qui se ressaisit. N’oubliez
pas non plus de réclamer votre droit individuel à la formation (DIF).* Rédactrice en chef adjointe de 01 InformatiqueProchaine chronique lundi 21 novembre

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Anne-Françoise Marès*